Polska Grupa Górnicza S.A. od początku swojego istnienia prowadzi odpowiedzialną politykę wynagrodzeń i jako podmiot gospodarczy podlegający warunkom rynkowym może podzielić się z pracownikami tylko tym, co wypracuje w ramach osiągniętych zysków – tymi słowami zarząd spółki odpowiada na postulaty podwyżek podnoszone przez związkowców. PGG postanowił też skomentować niekorzystny dla siebie raport Najwyższej Izby Kontroli.

Polska Grupa Górnicza podała szczegółowe informacje o wypłacie nagrody rocznej. Górnicy z poszczególnych kopalń dostaną „czternastki” różnej wysokości. Wiadomość nie spodobała się związkom zawodowym. Powołują wspólny sztab protestacyjno-strajkowy. A to dopiero początek.

Czy należąca do PGG KWK „Ruda” Ruch „Pokój” przeznaczona jest do przyspieszonej likwidacji? Związki zawodowe są o tym przekonane. Ich zdaniem to początek likwidacji polskiego górnictwa i zalewu naszego kraju węglem z importu. Zapowiadają, że bez radykalnych działań atmosfera wkrótce może być tak trudna do opanowania jak pożary w Australii.

Nie przyniosły przełomu pierwsze rozmowy płacowe w Polskiej Grupie Górniczej prowadzone przy udziale mediatora. Na czym stanęło?

Rozmowy płacowe między zarządem Polskiej Grupy Górniczej a związkami zawodowymi znów utknęły w martwym punkcie. Strony nie potrafiły wytypować wspólnego mediatora, który miałby pośredniczyć w kolejnych negocjacjach.